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课程详情
基本信息
课程名称: 精准面试大学生
课程分类: 人力资源
培训对象

用人部门的面试官、人力资源的面试官

课程介绍
课程特点:
v  这个课程专为校园面试官设计,内容聚焦在面试大学生的潜力上,包含了[识人]和[面试]两个技术。
v  课程针对学员在校园招聘中,时间短、问不透、问不出真假等问题,在三个方面做了讲解:一面试大学生不能看对错,而是要测素质;二测素质到底应该识别什么,要问跟创学补借+核心五要素的素质;三如何设计快捷高效的面试问题,看清人才身上留下了什么,而不是经历了什么。
v  课程有一大特色:课程强调实用性,全程用案例教学的方式,并辅导学员进行实战练习,帮助学员在原有的基础上迅速做出改进和提升。
课程介绍:
第一章  精准面试大学生的基本方法
1.      用完整标准择优,用关键标准淘汰
2.      评估两个方面匹配度:人岗匹配、人和组织匹配
3.      面试提问的基本路线:跟创学补借
第二章  精准面试大学生潜力的实用方法
第一节  面试要测大学生哪些素质
一、整体要识别三大素质:专业素质、人际交往素质、合作素质
二、具体要落实在七要素
l  认识
l  气力
l  思维力
l  意愿
l  自我管理
l  资源条件
l  所在系统
第二节  如何问认识(创)
一、中等人才,谁更具潜力,要测创的认识
二、创的基本模式:方向方案看判定
三、如何从认识上识别潜力高低
四、面试问题设计1:问架子和货
五、面试问题设计2:问过去:问做什么和怎么做、问为什么、问怎么界定问题
六、面试问题设计3:问情景案例(同类新事)
第三节  如何问逻辑思维力
一、逻辑思维力是潜力中的核心要素
二、识别逻辑思维力的三个水平(高、中、低)的表现
三、面试问法:问中心思想、问关系、问分门别类、问综合
第四节  如何问气力
一、气力是识别潜力的重要落点
二、识别气力,可以让面试速度大大提高
三、很多大学生会伪装自己,但是气力是很难隐藏的
四、气力有两种:脑力和行动力
五、重点识别脑力特征:细度、广度、深度
六、面试问法:问过去的成果、现场演示、观察法
第五节  如何问出意愿和自我管理
一、一个人的工作动力组成:意愿和自我管理(要+守)
二、工作态度、责任心、压力承受力都要从这个结构中进行评估
三、面试问法:如何从过去的经历中问出责任心
四、面试问法:如何用时空条件设计法问出责任心
第六节  关于稳定性
一、识别稳定性要看内因和外因
二、面试稳定性主要问:动力特征和外部系统
三、长期稳定性要问:
1.      问人生定位
2.      问精力聚焦
3.      问自我激励自我修复能力
4.      问做人品性
第七节  面试实战演练
一、面试问题设计1:如何问出专业上的问题解决潜力
二、面试问题设计2:如何问出和人打交道的潜力
三、面试问题设计3:如何问出稳定性
师资介绍

白玲,北京师范大学心理学学士,中国人民大学经济学硕士。

她连续13年被聘为北京大学光华管理学院MBA面试官。

白玲,创业15年为企业提供人才测评服务。之前曾做过大学教师、咨询师、部门经理等工作。从1998年至今,为各类企业提供人才测评服务,选拔高级管理人才和关键人才,并培养了上万名专业面试官、心理测评师。

她原创了“五要素+”识人模型和立体画面感精准面试法。

白玲老师主持的重要项目:
           中高层干部招聘、选拔:中海壳牌管理人才选拔、中国国航后备干部选拔、中国网通中高层管理干部选拔、中国银行佛山分行行长、副行长评估选拔、金融街控股内部竞聘管理干部选拔。
          题库和课程开发:美国应用材料公司面试课程开发、海尔集团大学面试题库开发、民生银行面试题库开发、深南电路有限公司课程开发。
          面试官教练辅导:鼎湖山泉市场总监岗位面试官教练辅导。
白玲老师服务的部分学员名单:
 中国平安集团、平安产险、平安寿险、平安金融科技、平安银行、中国保险集团、太平人寿、深圳鹏华基金、美国友邦保险有限公司、泰康人寿、兴业银行、民生银行、招商银行、北京住总集团、万科集团北京分公司、金融街控股、阳光新业地产、广州美林基业、绿城集团、韩国LS集团、丹佛斯集团、美国应用材料、香港亿阳、ABB中国、重庆联通、江苏移动、大唐电信、中国网通、深圳金碟、中国国际航空公司、海南航空、北京航港物流、中集集团、江苏连云港港务、中联重科、三一重工、中国南车、厦门建发、阳江核电、广东电网、佛山电网、广东电力、广州本田、东风汽车、武汉东风商用车、北汽福田、奇瑞汽车、广州国药、华普信息、合肥汇安、珠海矩力、NEC中国、深圳天音公司、东莞新科公司、康佳集团、TCL集团、科通集团、九阳家电、美的、海信集团、欧普照明、雷士照明、青岛环山集团、深南电路、鼎湖山泉、上海游族网络、21CN、LG集团、OPPO集团、边锋网络、掌阅科技等。
 
白玲老师主持开发的课程和产品:
      《立体画面感 精准面试法》课程
     《快速识人 精准面试》课程
     《创业团队的搭建和人才识别》课程
     《谁是有潜力的管理者》课程
     《精准面试大学生》课程
     《二十一个角度识别人才—心理测评师专业训练》课程
     《好判官大学生面试题库》面试工具2009年版
     《职业方向定位》测评工具
 
 白玲老师参与过的主要电视节目:
          中央电视台《绝对挑战》、中央电视台《对话》
          中央电视台《非常6+1》、中央电视台《魅力新搭档-小丫选主持人》 
          中央电视台 《首席夜话》、《高考进行时》、中央电视台《商务时间》
          北京电视台《生活面对面》、北京电视台《第八区》
          东方卫视《头脑风暴》

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